Teamleader Maintenance

In een dynamische voedingsindustrie vormt dit bedrijf zich tot een betrouwbare partner voor merken en retailklanten wereldwijd. Het levert niet enkel ingrediënten en mixen, maar positioneert zich als ontwikkelaar van op maat gemaakte oplossingen, waarbij het zowel technologie als creatieve denkprocessen inzet om klantgerichte innovaties te realiseren. Het bedrijf werkt met moderne productielijnen, strikte kwaliteitscontroles en een globale mindset.

Niet alleen wordt ingezet op productkwaliteit en veiligheid, maar ook op het bouwen van langdurige relaties met leveranciers en afnemers, het versnellen van productontwikkeling en het flexibel inspelen op markttrends. Kortom: het is geen standaard ingrediëntenpartner, maar een strategische co-maker die meedenkt in zowel technische als commerciële dimensies.

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

• Verantwoordelijk voor het technisch beheer, onderhoud en optimaal functioneren van het machinepark.

• Aansturen en ondersteunen van onderhoudstechnici en externe partners bij het oplossen van technische storingen.

• Ontwikkelen en uitvoeren van strategieën voor curatief, preventief en voorspellend onderhoud.

• Coördineren van technische verbeteringen en investeringsprojecten in samenwerking met andere afdelingen.

Wat verwachten wij van jou?

• Beschikt over een masterdiploma in een technische richting en relevante ervaring in een leidinggevende technische functie.

• Ervaring met aseptische productie- en afvulprocessen is een troef.

• Een geboren teamleider die zelfstandig kan werken en mensen weet te motiveren.

• Enthousiast en leergierig, met een voorkeur voor wonen in de regio en een vlotte kennis van Nederlands, Engels en Frans.

Wat bieden wij jou? 

• Een bruto maandsalaris tussen €5.000 en €7.500, afgestemd op jouw ervaring en expertise, zodat jouw inzet ook financieel beloond wordt.

• Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag.

• Een netto onkostenvergoeding.

• 20 verlofdagen per jaar, zodat je volop de tijd hebt om te ontspannen, te reizen of gewoon te genieten van een gezonde werk-privébalans.

• Een uitgebreid verzekeringspakket.

• Toegang tot interne opleidingen en kennisdeling, zodat je je technische skills continu kunt aanscherpen en up-to-date blijft.